而那些底层玩家最是简单，一年下来获得贡献低于一千的玩家，最后十名将会持续一个月停止基础食宿的供给，而且禁止公会其他成员对其进行帮助。

想要活下去，只能靠自己赚取贡献值购买食物，若是这都做不到，那饿死了也不会有人同情。

就这一项，就讨论了许久，对于各个位置的每种问题分的越来越细，越发的停不下来。

最终还是周白拍板，按照他们当前决定的那些定下初稿，之后遇到新的问题，再往上添加。

而且那些新的问题，第一次是谁触发，其扣除的考核分数，将会商议后决定的双倍。

这样也算是防止了有人故意去钻规则的空子。

最后，何洋给出了一个大体的目标，交由众人讨论，最后确定他们要做到的程度，他们的具体工作内容也会根据这个目标进行划分。

战斗人员这边相对简单，钱文瑞几人商议后现场就给出自己制定的目标。

从现有的战斗人员中，选出部分替换掉现有的那些后勤人员，负责战斗中的后勤工作。

最后定下，三个月内保证拿出一支精通各种阵列，配合默契的五百人战斗队列。

由李慧丽配合，让所有治疗人员也都熟悉各种战法。

半年内，帮助这些治疗人员进行特训，筛选后组建有一定自保能力的战时治疗队伍，以应对各种规模的战斗。

全年目标，优化掉那些懒惰，混日子的正式战斗人员，筛选吸纳优秀的玩家加入战斗队列。

而后勤方面就细致的多，不但是涉及到所有玩家，更是要细分到每一位干事身上。

张婕将会根据各个部门的实际情况，然后拟定明确目标交到何洋处。

最后，因为那些麻痹草的原因，众人一番商议后决定暂时放缓各种计划。

给出大家更多准备时间的同时，也尽快的赶到第二中转站。

这场与众不同的会议这才算是结束。