安娜虽然在上一次谈判中成功扞卫了团队的独立性，但团队内部的裂痕并未完全弥合。她发现，有些成员对她的决策产生了怀疑，认为拒绝收购提议是错失良机，可能会让团队面临资金和资源短缺的困境。这种紧张气氛开始在团队内蔓延，而她和艾伦则不得不面对更多外界的挑战。

在一次例行的团队会议上，气氛显得沉闷而紧张。尽管项目进展依旧如常，但很多成员在讨论时显得漫不经心。乔恩站在安娜的身旁，察觉到了异样的气氛。他低声对安娜说道：“我感觉团队中的情绪已经不再像之前那么统一了，大家都在想自己的事情。”

安娜点了点头，眼中流露出一丝忧虑。“我也感觉到了。尤其是那些更看重资源的人，他们似乎有些不满。”

“我们需要重新振作团队的士气，尤其是在这样的关键时刻。”乔恩建议道。

安娜知道乔恩说得有道理，但她也明白，光靠激励和鼓舞已经无法解决问题，真正的裂痕正在形成。

与此同时，艾伦暗中发现了一些合作公司的新动向。他通过非正式的渠道了解到，这家公司并未完全接受安娜的条件，而是正在暗地里寻找新的合作伙伴，甚至试图挖走安娜团队中的几位核心成员。这一消息让艾伦感到震惊，也让他意识到，事情远比他想象的复杂。

他立刻将这个消息告诉了安娜，安娜听后十分震惊。“他们在背后策划着什么？”

艾伦面色凝重。“我担心他们的目标不仅是想要我们的技术，可能还在试图瓦解我们的团队。如果他们成功挖走几位关键成员，我们的研发进程将陷入停滞。”

安娜深吸了一口气，她知道这已经不是单纯的合作问题，而是一场明争暗斗的开始。她必须采取行动，防止团队进一步分裂。

安娜决定单独与几位关键成员进行会谈，了解他们的真实想法，并尽力挽回局面。在与团队中的技术主管马克的会谈中，她发现马克的态度变得愈发冷淡。

“我不明白你为什么要拒绝他们的收购提议。”马克直接了当地说道。“你知道我们现在面对的资金压力有多大吗？继续这样下去，我们可能根本撑不到项目结束。”

安娜尽量保持冷静，试图说服他。“马克，我理解你的担忧。但如果我们接受他们的条件，我们将失去对项目的控制，甚至可能被迫放弃我们对伦理的坚持。我们不能为了眼前的利益而放弃我们创立这个团队的初衷。”

马克摇了摇头，语气带着些许不满。“你在意这些伦理标准，我理解。但现实是，市场上的竞争越来越激烈。我们可能没有那么多时间了。”

这次谈话并没有让马克的态度有所缓和，反而让安娜意识到，团队内部的分裂已经比她想象得更严重。

随着团队内部分裂的加剧，安娜感受到前所未有的压力。她不仅要继续应对外部合作公司的种种威胁，还要防止团队核心成员被挖走。最让她感到头疼的是，团队内部的意见越来越难以统一，似乎每个人都有各自的利益诉求。

艾伦对此十分担忧。“我们必须采取行动，不能任由事态发展下去。否则，不仅项目会陷入停滞，我们整个团队也有可能会瓦解。”

安娜明白艾伦的担忧，但她同时也意识到，当前的局势已经远超她个人的掌控范围。她必须在接下来的几天内做出一个决定，要么想方设法挽回团队士气，要么重新考虑与合作公司的关系。

在一次深夜的思索中，安娜突然想到一个大胆的想法。她意识到，既然合作公司正在暗中施压，她也可以利用这个机会寻找其他潜在的合作伙伴。这样一来，安娜的团队不仅可以摆脱当前合作方的控制，还能获得新的资金支持。

第二天，安娜召集了艾伦和乔恩，将她的想法告诉了他们。

“我们不能继续依赖目前的合作公司了，”安娜坚定地说道。“我准备寻找新的合作伙伴。这样一来，我们可以保持对项目的独立性，同时获得更多的资源和支持。”

艾伦和乔恩听后都感到振奋不已。这个提议无疑是一条全新的出路，不仅可以解决当前的资金问题，还可以让团队摆脱合作方的钳制。

“这确实是个好主意，”乔恩赞同道。“但我们需要确保这个计划万无一失。”

安娜点了点头。“我会亲自联系一些潜在的投资人和科技公司，确保我们能找到一个更好的合作伙伴。”

安娜迅速展开了行动，开始联系那些她认为有合作潜力的公司和个人投资者。在一系列的接洽中，她结识了一位名叫凯瑟琳的私人投资人。凯瑟琳对安娜团队的研究成果非常感兴趣，尤其是他们对科技伦理的坚守。她愿意提供资金支持，并承诺不会干涉项目的独立性。

这个消息让安娜感到如释重负。她知道，如果能与凯瑟琳达成合作协议，团队不仅可以继续保持独立，还能获得足够的资源支持。更重要的是，这样的合作将完全摆脱当前合作公司的阴影。