第99章 这都是我创业多年来的经验,你就拿去用吧,包赚钱的

你就用吧,一用一个不吱声。

不服气的肯定都是技术骨干,属于中流砥柱般的人物。

把他们顶走,公司就没了干活的人。

剩下的要不就是新人,挑不起大梁。

要不就是混子,到点就下班。

再加上魏骅的招人方法,但凡是脑子正常的优秀人才,绝对不会留下。

留下来的,都是拿着高工资,干不了什么事的人。

再加上高福利,在巨大的支出下,公司前期的亏损肯定很多!

最后由于没有大佬坐镇,做出来的手机一定烂的批爆!

一笔钱都赚不到!

三个月不倒闭,他魏骅的魏字倒过来写!

到时候的新闻标题是什么,魏骅都想好了。

【大西学院教学腐败,学生能力匮乏,导致HM集团损失惨重,陷入财政危机。】

....

赵腾放下手机,整个人感觉都升华了,茅塞顿开!

身旁的两人,产品经理卢明和公关经理宋化也看到了两人的聊天记录。

跟赵腾一样,是同样的状态。

赵腾忍不住感慨道:“校长不愧是校长,一句话就点醒了我。”

“就按照校长的意思去发通知!告诉他们想干的就留下,不想干的就赶紧滚!

再进入不了工作状态,直接扣工资!”

“但是!”

“对于留下来的员工,我们要给他们双倍的工资!留下来认真工作没有缺勤的员工!我们要给他们三倍工资!”

“给他们发交通补贴!发租房补贴!发上班精神损失补贴!”

“发布招聘启事,研究生往上的,一个月三千。”

“本科生一个月六千。”

“大专一个月一万。”

“来吧!虽然我们三个人进入大西学院的时间很短,但校长待我们不薄!”

“我们一定要把公司经营好!超过本部!

让那群抛弃我们的家伙后悔去吧!!!

让大西学院为我们骄傲!”