1228. 选人策略

既然写真业界能在这些人里挑选新人,那么,唱片业界也可以。

不再把唱功放在第一位了,就无所谓这些偶像派是不是能像个专业歌手那样唱歌,或许,一个稍微有点走调的偶像,反而阴差阳错,成为被小室哲哉欣赏的声音。

再说了,够格当偶像的,至少相貌过得去,各方各面都能到出道的及格线。从这里面选新人,相当于先由她们的事务所帮忙做了一次初试。

而这种选人的策略,还有另外的一个用处。

已出道的新人,背后是有事务所的。要想接手这个新人,就要事务所同意。要让一个已经出道的艺人来唱歌,不是唱片公司和个人打交道,是两个势力之间打交道。

只要开始打交道,就有各种各样的机会藏在其中。

要是过去,岩桥慎一还会因为顾虑被当成是大势力打击的对象,尽量不对其他势力的艺人投以关注。但是,今时今日,GENZO来到了需要更加壮大的时候。

小室哲哉既然要当这个一肩挑的制作人,那么,自然而然,也就有发掘新人的资格。正因如此,在发掘新人这件事上,岩桥慎一就有必要和他事先达成某些共识,彼此交个底。

……

“所以,”

聊完了正事,小室哲哉不忘刨根问底,跟岩桥慎一打听,“那一位光子桑,都说了些什么?”

他一副看热闹不嫌事大的样子。

岩桥慎一懒得理他。小室哲哉的这份轻佻之中,带着一丝残忍,似乎乐于欣赏一个疯女人的表演,并且,对于相识之人被卷进去的样子感到颇为有趣。

意识到这一点,假如回应了小室哲哉,跟自己主动把自己当成笑料奉上没什么两样。

其实,自从岩桥慎一开始参与电视业界,这种事就时有发生。