徐良点了点头。

随着汉华资本的不断壮大，金星基金已经有大杂烩的迹象，这是他不希望看到的。

投资要尽可能的专精，积累丰富的经验后才能做出更准确的判断。

所以金星基金的改革势在必行。

“很感谢祁总的贡献，在她的领导下，金星基金的发展可谓日新月异。所以总公司决定，在原有奖励的基础上，再给与祁总五十万华夏币的奖励。”

“谢谢徐总，谢谢公司，我会更好的业绩回报公司的栽培。”祁红高兴道。

金星基金不同于公司其它对冲基金和投资基金，不管是贵金属投资，还是珠宝投资，都是按照公司既定的策略进行，几乎没什么发挥投资才能的余地。

所以，祁红不像其它基金负责人那样，享有基金盈利20%的分红。

她只有2%。

所以，五十万华夏币对她而言，也不是一个小数目。

甜枣给了，棒子当然要砸。

徐良微笑颔首后，“经过三年的发展，公司比起一开始已经壮大了很多。为了适应新的发展形式，让投资更加专业化。

所以总公司决定，拆分金星基金。

贵金属投资仍归于金星基金负责。

新成立‘彗星基金’，珠宝投资由其负责。

祁总，你可以在金星基金负责人和彗星基金负责人之间选一个？”

看着徐良脸上的微笑，祁红先前的兴奋，瞬间变成了苦涩。

毕竟谁也不愿意看到自己好不容易经营出来的基金，被分出去一半。

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但她也知道，五十万华夏币的安抚已经给了，事情已成定局。

“徐总，我能考虑一下吗？”

“当然。”

“给你三天的时间，三天后把结果告诉姜总。”

“好的。”

“赵爽，你们人事部抓紧时间负责寻找新基金负责人，以公司内部晋升为主。”徐良道。

汉华人事部总监赵爽连忙点了点头。

不管是金星基金还是新成立的彗星基金，不需要太大的投资能力，只要管理能力过得去就可以。

甚至说，在这两支基金上，忠诚比能力更重要。

金星基金结束后就是木星基金。

作为汉华旗下的PE基金，不同于金星基金只有祁红一个负责人。

木星基金目前三支子基金，每一支都有一个负责人。

木星1号基金是徐良的自留地，负责人赵寻。

目前持有三块资产。

腾讯32%的股权。

阿里巴巴7.69%的股权。

奈飞9.3%的股权。

奈飞的股权原本是10%，但随着奈飞的上市，稀释了一部分。不过在徐良的要求下，汉华并没有套现。

目前随着奈飞股价上涨，这部分股权价值已经接近两亿美元，比当初投资时翻了一倍。

木星2号基金负责人刘志平。