“柳总，这次会议期间安排的参观，为什么没安排实验室啊？害怕我们偷学了什么吗？”

这两天卫生口在秦山药业附属中医医院，召开了一个现场观摩会，其实还是为了接下来的医改做的一个准备，只不过参会人员从那些专家们，变成了全国市级以上卫生厅（局）长，及各医院的院长，毕竟医改问题，涉及到医院的部分非常多。

至于为什么会将开会地点选择到这里，实在是作为全国唯一一家每年能都创汇超五千万美元的医院，秦山药业附院如今的知名度太高。

如果说其他医院还在为国内排名争个先后的话，附院则早就面向全球了。

现在是各大医院都对附院能独立坐诊的大夫们垂涎三尺，恨不得能请到自己医院去，哪怕是全国排名前五的那几家医院。

因为大家都知道，在附院能独立坐诊，甭管是秦山的附属一院。还是省城的附属二院，那就意味着最起码都经过了李唐的亲自考核，而李唐的医术究竟怎么样，这么多年过去了，可以说已经彻底没人敢再质疑了，能得到他的点头，那就表示这位医生的水平得到了他的认可，即便不可能达到他的高度，但一般的疑难杂症和调理身体那都不叫事儿，这是经过事实检验的。

附院出品，必属精品，这个认知如今已经深入全国每家医院的骨髓。

除非这家医院根本就没有中医科，否则，就没有谁不想从这里请走几位大夫过去坐诊。

但问题是，他们不敢请，请过去以后工资怎么给？

附院所有能单独坐诊的大夫，每月工资加奖金加其他福利，不算年终奖，发到手的现金最低五六百元，最高的一位据说现在也是卫生口保健局的聘任专家，每月到手的现金已经超过千元了。

这种薪资让他们怎么请？不是掏不起，而是不能掏，给这个了，医院其他大夫怎么办？全部涨工资？那是根本不可能的，政府都不能答应，每年的拨款就那么多，医院还要想方设法的升级医疗设备，全部都当工资发出去了，那医院还怎么经营。

此刻在附院可容纳千人的电教室内，卫生口的领导正在台上讲话，作为东道主，李唐在第一天开会时露了个脸，后边就再没来，一直都是总经理柳小强，和附属二院的院长杨平在全程陪同。