“组长能麻烦你帮我看下这个吗？就嘉信的这个，他老说我改的不对，但我就是按照他的要求改的呀，而且我看过他们之前的方案，也是照着这个来的，也跟这个差不多的，但是现在他就一直在说不行……”

“组长能请教下这个吗，他一直说我这视觉有问题，但是我按照他的要求做出来了他也还是说很难看……”

“组长能帮我看下这个吗……”

“组长帮我看下这个呗……”

“组长有时间吗……”

“组长耽误您一下可以吗……”

“组长……”

“还是组长你厉害，这方案我真的，我快改麻痹了，改一晚上，就一直各种催你各种给你提要求，完全是没有困难给你创造困难，我真服了她！不管你怎么跟她说怎么跟她解释，她真的听不懂，不明白这种人是怎么当老板的。”

而面对小弟们喋喋不休的抱怨他现在也稍稍有了自己的见解和处理方式，换做从前大概率会跟着大家一起抱怨吧：活儿不好干吧，所以我说我之前说我手里的事情比你们都难搞你们都不信，真是，一点点不满意给你整夜整夜的搞，一个下午可以给你打无数个电话发无数个信息轰炸，然后大家还觉得是你的问题觉得你业余能力不行，其实就那一点点小问题，然后客户投诉，接着领导就开始找你麻烦，后面跟着一堆多米诺。

但是现在？放轻松：小儿科，不要被对方干扰就行。

“就因为这样她才当了老板，才成了甲方，因为她干不了乙方，知道没路。”

“我服了，你厉害。”

“客户都这样的，相互理解一下。”

工作上相互帮助，出了办公室的门，见了面，大家更是无话不谈的好朋友，志同道合的好道友。