赵敏冷静地回应道：“我们的产品并不是要破坏传统农业，而是要帮助传统农业实现现代化升级。我们尊重印尼的农业传统和文化，我们的智能农业系统可以与传统的农业技术相结合，让农民在保留传统优势的基础上，提高生产效率，增加收入。例如，我们可以帮助传统的水稻种植户更好地管理稻田，提高水稻产量，同时也不会改变他们传统的种植习惯和文化传承。”

在巴西，也出现了类似的情况。一些当地的农业工人担心奇点集团的智能农业系统会导致他们失业。

周莹了解情况后，组织了一场面向农业工人的说明会。

她站在人群中间，真诚地说：“大家不要担心，我们的智能农业系统虽然会减少一些重复性的体力劳动，但同时也会创造出很多新的就业机会。比如，需要更多的技术维护人员、数据分析师、农业顾问等。而且，我们会为大家提供培训机会，帮助大家转型，成为新时代的农业技术人才。”

尽管面临着这些阻力，奇点集团并没有退缩。他们通过与当地政府加强沟通合作，展示智能农业对当地农业可持续发展和经济增长的积极作用，逐渐化解了当地传统农业势力的抵制。

在巴西，政府看到了奇点集团的智能农业系统在提高农业生产效率、减少资源浪费方面的巨大潜力，决定给予奇点集团一些政策优惠和支持，鼓励更多的农场采用奇点集团的产品。

在印度尼西亚，奇点集团与当地的农业大学合作，设立了农业科技奖学金和培训项目，培养当地的农业科技人才，这一举措赢得了当地政府和民众的好评。

随着在东南亚和南美洲市场的逐渐稳定和扩张，奇点集团又将目光投向了欧洲市场。欧洲农业发达，但对农业科技产品的要求也极为严格。

张晨在公司高层会议上说：“欧洲市场是我们必须要攻克的下一个堡垒。虽然难度很大，但我们有在其他市场积累的经验和技术实力，我相信我们能够成功。我们要针对欧洲市场的特点，提前做好市场调研和产品适应性调整，制定出完善的市场进入策略。”

赵敏表示：“欧洲在农业环保、食品安全等方面有着很高的标准，我们的产品要在这些方面进一步优化，确保能够满足欧洲市场的需求。我会带领技术团队与欧洲的农业科研机构进行交流合作，吸收他们的先进理念和技术，提升我们产品的竞争力。”

郑洁也说道：“我会安排公关团队提前与欧洲的媒体和行业协会建立联系，做好品牌宣传和舆论引导工作，为我们进入欧洲市场营造良好的氛围。”

奇点集团再次踏上新的征程，向着欧洲市场进发，他们将在这个充满挑战与机遇的新战场上，继续书写属于自己的辉煌篇章，而团队成员们也在不断的挑战中成长、磨合，为实现奇点集团的全球农业科技霸主地位而努力奋斗。