“所以这段时间，不用安排训练，就以新兵连最初的标准要求就行，别把他们当做老兵对待。”

“我明白了。”赵子恒抬头看了陈钧一眼，暗自长呼了一口气。

说实话，目前一营的状况，确实有些让他感觉棘手。

毕竟是冷不丁的，哗哗啦啦弄过来三百多人啊。

一营总兵力也就这么多，猛的又来同样数量的老兵，一个个还是生面孔，赵子恒一时之间还真不知道该怎么去规划。

不过让陈钧这么一讲，事情的确变得简单了，万丈高楼平地起，初期打地基的时间再久都不用怕，必须把基础给打牢了。

这个道理，赵子恒还是明白的。

当然了，还有更重要的一点，那就是陈钧有接下来的应对办法，对老赵来说绝对算是好消息。

毕竟不怕试点营搞得热火朝天，就怕他们这帮指挥官，压根捋不清楚后续工作该怎么开展。

部队里面可不比公司上班，上班时遇到难题搞不定，可以推给上面。

在部队里面你推一个试试？

能搞定就去搞定，搞不定咬着牙攥着蛋，想尽办法也要去搞定。

试点期间，上面说一路开绿灯，可不是教怎么组合新单位，而是说要人给人，要炮给炮。

至于给的人用着顺不顺手，那都要看单位主官的手腕硬不硬。

这就是部队，自身没点能耐，压根玩不转。

。。。。。。。。。。。。

赵子恒搞清楚陈钧后续的安排后，他也不在开口，身躯调整个舒服的姿势，靠在椅子上。

手里捧着水杯，一口一口的抿着，脑海中构思怎么在不安排训练的情况下，让全营的战士先熟络起来。

陈钧则是拿起登记薄，他也不管啥专业，反正就是拿着笔，把人论堆的给划分到三个连队。

反正后期还会细致划分，现在下再多心思也是多余。

等马红杰，何应涛，祁少详三人将新来的同志，全部都安排完住宿之后。

三人刚过来会议室。

陈钧就把自己论堆划分好的名单，丢到会议桌上。

随即开口道:“新同志刚来，你们也别离开营区太久。”

“我简单交代几句。”

听到陈钧这么说，三个连长相互对视一眼，赶忙拉开椅子坐下。

都搭档这么久了，营副的做事风格他们也都清楚，属于那种该随和的时候咋地都行。

但正事上，绝对算是雷厉风行。

陈钧也不墨迹，他抬头看了一眼祁少详，老祁屁股才刚挨着椅子面，就赶忙站起身。

主动汇报:“那个，我跟旅里联系了，这批调过来的同志，名单挂靠和伙食关系都先在原单位停留。”

“后续需要调动时，上面会统一安排。”

这是统计名单时，陈钧交代下去的任务。

“好，那这样的话，咱们就不需要一个单位一个单位的去签字了。”

陈钧点点头，声音提升了些许道:“我要交代的事情很简单。”

“划分的人已经给你们分好了，那些名单等下回去后，一个个挑人挂靠到你们自己连里。”

“最近几天不安排训练，但有一点，我不管你们用什么办法，必须要让目前连队里面的同志相互熟悉。”

“明天我和赵营长，会下去连队里面随机抽调同志了解情况，如果问到哪位同志，他不知道自己连长是谁，排长是谁。”

“那你们就要过来给我解释解释，这是怎么回事了。”

“至于新来的同志，每班的班长以三期为主，你们去定，人员调不开，就从老班底里抽人过去担任班长。”

“咱们没有那么多时间浪费，安排指导员同志尽快开展工作，碰到实在不愿意配合的同志。”

“一律退回原单位，咱们这别的不多，目前就是人多，运兵车多。”

“明白嘛？”

“明白！！！”

三位连长齐声回应，同时也在暗自咂舌。

新调过来的人名字挂靠在原单位，碰到不听话的直接退回去，这处理方式，听着可能没毛病。

但真要深究起来，比直接记过都狠啊。

被试点单位给退回去，原单位的一群战友怎么看？上面领导怎么看？

根本混不下去。

陈钧没有理会几个连长的想法，这时候可不是平时。

特殊时期，特殊手段，不存在用个人魅力去征服什么的。

碰到故意扎刺，不服从安排的人，一律采用眼不见为静的方式冷处理。

看事情交代的差不多了，陈钧最后补充道:“上面第一批人员已经运过来，咱们作为试点单位，随时可能有首长过来视察。”

“岗哨和巡逻不用刻意增加，但一定要做好规范培训，包括营区地面整洁，绿化工程也要切实落实到位。”

“大家接下来可能会比较辛苦，但我们作为第一个试点单位，就要拿出该有的精神面貌。”

“还有个事情，我之前也一直没给大家说。”

陈钧沉吟了一下，最终还是开口道:“上面安排试点时，曾要求我们必须在半年内让新营初具规模。”

“这个标准上面没有具体的要求，但伱们自己可以根据咱们火力单位去衡量，这个初具规模到底要达到哪种程度。”

“明白嘛？”

“明白！！！”

响亮的回应再次传出，陈钧转头看向营长。

赵子恒也没啥可交代的，他只是摆了摆手:“都去准备吧。”

“各项工作要落实，有什么问题及时反馈。”